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| Moissy-Cramayel, 77 (18 631 habitants), poursuit avec maîtrise son développement économique et urbain dans le cadre de la ville nouvelle de Sénart et de la communauté d'agglomération de Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart (357 664 habitants), 5ème territoire Francilien. Une opération de renouvellement urbain, la création d'un écoquartier de 2 400 logements sur 77 ha, la construction de nouveaux équipements publics et l'extension de ses zones d'activité reflètent son dynamisme et les enjeux pour les années à venir. | |
| Psychologue (H/F) | |
| Médico-sociale | |
| A | |
| Rattaché-e aux responsables des deux crèches municipales, vos missions principales seront : | |
| • D'observer, écouter, analyser et repérer les signaux révélateurs de trouble ou de pathologie chez le jeune enfant ; • D'observer et soutenir les enfants dans leurs premières expériences sociales, en lien avec l'équipe de direction de l'établissement ; • D'apporter un soutien, une écoute et des apports théoriques à l'équipe, face à des situations ou des comportements difficiles chez l'enfant en collectivité (crises émotionnelles, comportement perturbant...) ; • D'accompagner les parents dans leurs questionnements et préoccupations et de les orienter vers des professionnel-le-s/intervenant-e-s extérieurs si besoin ; • D'animer des réunions et groupes de réflexion avec les professionnel-le-s des crèches. | |
Expérience confirmée dans un poste similaire exigée. Titulaire d'un diplôme en psychologie (BAC + 3 minimum), vous possédez une expérience confirmée auprès de jeunes enfants ainsi qu'une bonne connaissance des structures de la petite enfance. Vous maîtrisez les techniques de dynamique de groupe, d'animation de groupes de paroles, de gestion de conflits ainsi que les méthodes d'observation et d'écoute active. Vous aimez le travail en équipe et faites preuve de qualités relationnelles et d'adaptation. | |
| Temps non complet | |
intervention à raison de 300 heures annuelles sur 36 semaines hors vacances scolaires. | |
| Contractuelle. CDD 6 mois renouvelable. Avantages : • Adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS) • Participation transports en commun (75%) • Participation employeur à la complémentaire santé (si labellisée) • Contrat groupe prévoyance, prise en charge de 50 % de la cotisation mensuelle • Formations Rejoignez-nous et faites la différence ! Adressez votre candidature (lettre de motivation + C.V.) à Madame la Maire de Moissy-Cramayel via le site de la ville. | |
| 05/12/2025 | |
| 31/01/2026 | |